Arbeidsrecht

Vrijwel iedere ondernemer heeft te maken met het arbeidsrecht. Of het nu gaat om het aannemen van personeel, ontslag of arbeidsvoorwaarden, Smits Legal B.V. staat u bij met actuele kennis over het arbeidsrecht. Het arbeidsrecht is namelijk continu in beweging. 

HR-Beleid; de juiste basis

Een goede basis is belangrijk om conflicten met uw werknemers te voorkomen.

Smits Legal helpt u graag bij het opstellen of aangaan van arbeidsovereenkomsten, concurrentiebedingen en bij het opstellen van bijvoorbeeld personeelshandboeken. Een conflict gaan wij natuurlijk niet uit de weg en daarom staan we u ook graag bij wanneer het even wat lastiger voor u is. 

De werkgever staan wij graag bij op de volgende gebieden;

  • Individueel ontslag 

  • Collectief ontslag of reorganisatie

  • Het opstellen of beoordelen van arbeidsovereenkomsten, managementovereenkomsten, freelance overeenkomsten voor zzp'ers. 

  • Het opstellen van een personeelshandboek

  • Een relatiebeding, concurrentiebeding of anti-ronselbeding

  • Medezeggenschap van werknemers en de ondernemingsraad

  • Privacy aspecten van werknemers zoals geheimhouding, persoonsgegevens, internetgebruik en e-mailverkeer

  • Transitievergoedingen en billijke vergoedingen 

  • Overgang van een onderneming

  • Conflictsituaties op de werkvloer

  • Verzuimbeleid

Heeft u een vraag in het kader van het arbeidsrecht? Of heeft u direct hulp nodig?

Neem gerust vrijblijvend contact met ons op. Smits Legal staat u graag bij. 

Sander Swuste

sander.swuste@smitslegal.nl

Linda Velinga

linda.velinga@smitslegal.nl

CONTACT

Smits Legal B.V.

Biezenwei 23 - 01 

4004 MB TIEL 

Nederland

www.smitslegal.nl

secretariaat@smitslegal.nl

085 - 7500 200

Inloggen Incassoportaal

©2020 SMITS LEGAL B.V. |  KVK-NUMMER 67068456 | ALGEMENE VOORWAARDEN  | PRIVACYSTATEMENT | COOKIEBELEID